Comunicação em evento científico
A importância da perceção das práticas de RSO e de GRH para o envolvimento no trabalho: O papel da identificação organizacional
André Pina (Pina, A.); Patrícia Duarte (Duarte, A.P.); José Gonçalves das Neves (Neves, J.);
Título Evento
IX Conferência Internacional de Investigação e Intervenção em Recursos Humanos
Ano (publicação definitiva)
2019
Língua
Português
País
Portugal
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Abstract/Resumo
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Agradecimentos/Acknowledgements
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Palavras-chave
responsabilidade social,gestão de recursos humanos,identificacao organizacional,envolvimento no trabalho