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Corlett, S. (2025). Retos de género ante el retorno al trabajo. In Lourdes Munduate (Ed.), Buenas prácticas para la gestión preventiva desde la perspectiva de género: Guía de autodiagnóstico. (pp. 71-75).:  Ediciones Pirámide.
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S. L. Corlett,  "Retos de género ante el retorno al trabajo", in Buenas prácticas para la gestión preventiva desde la perspectiva de género: Guía de autodiagnóstico, Lourdes Munduate, Ed.,  Ediciones Pirámide, 2025, pp. 71-75
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	booktitle = "Buenas prácticas para la gestión preventiva desde la perspectiva de género: Guía de autodiagnóstico",
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	series = "Psicología",
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TY  - CHAP
TI  - Retos de género ante el retorno al trabajo
T2  - Buenas prácticas para la gestión preventiva desde la perspectiva de género: Guía de autodiagnóstico
AU  - Corlett, S.
PY  - 2025
SP  - 71-75
UR  - https://www.edicionespiramide.es/libro/psicologia/buenas-practicas-para-la-gestion-preventiva-desde-la-perspectiva-de-genero-lourdes-munduate-9788436850406/
AB  - This manual compiles contributions from Work and Organizational Psychology to the promotion of health and workplace well-being, considering a gender perspective in addressing psychosocial risks. This perspective is prominently emphasized in the draft of the new Occupational Risk Prevention Law, particularly regarding the prevention of psychosocial risks, workplace well-being, and health. Best practices are outlined, and a Gender Perspective Integration Diagnosis Guide (DIGEN Guide) is included, covering ten specific areas: physical health and workplace safety, psychological well-being, mental health, return to work, violence and harassment, work-life balance, teleworking, vertical and horizontal segregation, diversity and intersectionality, and inclusive leadership.
ER  -