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Guerreiro, M. D., Perista, H., Jesus, C. & Moreno, M. L. (2008). A igualdade de género no quadro da responsabilidade social – o projecto Equal Diálogo Social e Igualdade nas Empresas. Ex aequo. 18, 103-120
M. D. Guerreiro et al., "A igualdade de género no quadro da responsabilidade social – o projecto Equal Diálogo Social e Igualdade nas Empresas", in Ex aequo, no. 18, pp. 103-120, 2008
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TY - JOUR TI - A igualdade de género no quadro da responsabilidade social – o projecto Equal Diálogo Social e Igualdade nas Empresas T2 - Ex aequo IS - 18 AU - Guerreiro, M. D. AU - Perista, H. AU - Jesus, C. AU - Moreno, M. L. PY - 2008 SP - 103-120 SN - 0874-5560 UR - http://exaequo.apem-estudos.org/ AB - O Projecto Diálogo Social e Igualdade nas Empresas, desenvolvido no âmbito da Iniciativa Comunitária EQUAL, procura responder a dificuldades sentidas pelas empresas no reconhecimento e identificação de situações de discriminação em função do sexo e na promoção da igualdade de género. Neste sentido, concebeu os seguintes instrumentos: Guia de Auto-avaliação da Igualdade de Género nas Empresas; Referencial de Formação em Igualdade de Género para Consultores/as e Auditores/as; Solucionário – um instrumento para a promoção de boas práticas em igualdade de género nas empresas. Neste artigo apresenta-se, o enquadramento, os objectivos, as metodologias e os resultados do Projecto, traduzidos nos respectivos produtos. ER -