Export Publication

The publication can be exported in the following formats: APA (American Psychological Association) reference format, IEEE (Institute of Electrical and Electronics Engineers) reference format, BibTeX and RIS.

Export Reference (APA)
Fernandes, Lídia (2014). Desemprego: fator de conflito ou de exclusão?. Cabo dos Trabalhos. 10, 1-13
Export Reference (IEEE)
L. M. Fernandes,  "Desemprego: fator de conflito ou de exclusão?", in Cabo dos Trabalhos, vol. 10, pp. 1-13, 2014
Export BibTeX
@article{fernandes2014_1715921693872,
	author = "Fernandes, Lídia",
	title = "Desemprego: fator de conflito ou de exclusão?",
	journal = "Cabo dos Trabalhos",
	year = "2014",
	volume = "10",
	number = "",
	pages = "1-13",
	url = "http://cabodostrabalhos.ces.uc.pt/n10/documentos/14.1.1_Lidia_Fernandes.pdf"
}
Export RIS
TY  - JOUR
TI  - Desemprego: fator de conflito ou de exclusão?
T2  - Cabo dos Trabalhos
VL  - 10
AU  - Fernandes, Lídia
PY  - 2014
SP  - 1-13
SN  - 2182-9187
UR  - http://cabodostrabalhos.ces.uc.pt/n10/documentos/14.1.1_Lidia_Fernandes.pdf
AB  - A mobilização de pessoas desempregadas tem sido considerada um fenómeno altamente improvável. Os argumentos que suportam essa linha de análise podem ser resumidos em quatro categorias: ausência de identidade comum, aposta em estratégias individuais de sobrevivência, fragilidade de recursos e estigmatização pública. Nenhum destes argumentos é
irrelevante e basearam-se numa sólida tradição de pesquisa em torno do conceito de exclusão,mas não esgotam as possibilidades de abordagem ao problema. Estudos de cariz histórico revelaram a existência de experiências de ação coletiva de pessoas desempregadas (mesmo que esporádicas e até marginais) ao longo dos últimos dois séculos, em contextos nacionais distintos e com intensidade variável. Com base nestes estudos e numa investigação em curso, é apresentado um modelo de análise para o problema da ação coletiva de pessoas desempregadas em contexto português, situando-o num plano conflitual e no tempo histórico em que vivemos.
ER  -