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Dias, I. & Veloso, L. (2009). Género e precariedade profissional: o caso das licenciadas da Universidade do Porto. Cuestiones de género: de la igualdad y la diferencia. 4, 267-301
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I. Dias and M. L. Veloso,  "Género e precariedade profissional: o caso das licenciadas da Universidade do Porto", in Cuestiones de género: de la igualdad y la diferencia, vol. 4, pp. 267-301, 2009
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@article{dias2009_1732352858689,
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}
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TY  - JOUR
TI  - Género e precariedade profissional: o caso das licenciadas da Universidade do Porto
T2  - Cuestiones de género: de la igualdad y la diferencia
VL  - 4
AU  - Dias, I.
AU  - Veloso, L.
PY  - 2009
SP  - 267-301
SN  - 1699-597X
DO  - 10.18002/cg.v0i4.3815
UR  - http://revpubli.unileon.es/index.php/cuestionesdegenero/index
AB  - O artigo tem como objectivo analisar as relações entre trabalho e género. Tomando como ponto de partida um estudo sobre a precariedade de um conjunto de licenciados/as da Universidade do Porto, propõe-se um enfoque sobre algumas das entrevistas realizadas, cuja análise de cariz compreensivo permitiu traçar “retratos” de precariedade. Tais retratos encontram-se organizados por tipo de trajectória profissional. Conferindo destaque aos discursos das entrevistadas, apresenta-se uma análise num registo co-autoral, cruzando-se o discurso na primeira pessoa das entrevistadas, com as interpretações das autoras. A leitura dos discursos das entrevistadas permite estruturar as especificidades associadas à relação entre trabalho e género.
ER  -