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Barroso, Margarida (2016). Desigualdades ocupacionais na dimensão relacional do trabalho. Desigualdades ocupacionais na dimensão relacional do trabalho. 1-16
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A. M. Barroso,  "Desigualdades ocupacionais na dimensão relacional do trabalho", in Desigualdades ocupacionais na dimensão relacional do trabalho, Lisboa, pp. 1-16, 2016
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@unpublished{barroso2016_1714688214931,
	author = "Barroso, Margarida",
	title = "Desigualdades ocupacionais na dimensão relacional do trabalho",
	year = "2016",
	url = "https://observatoriodasdesigualdade.files.wordpress.com/2016/04/m-barroso_desigualdades-ocupacionais_e-working-paper-n-c2ba1_2016.pdf"
}
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TY  - EJOUR
TI  - Desigualdades ocupacionais na dimensão relacional do trabalho
T2  - Desigualdades ocupacionais na dimensão relacional do trabalho
AU  - Barroso, Margarida
PY  - 2016
SP  - 1-16
DO  - 10.15847/CIESODWP012016
CY  - Lisboa
UR  - https://observatoriodasdesigualdade.files.wordpress.com/2016/04/m-barroso_desigualdades-ocupacionais_e-working-paper-n-c2ba1_2016.pdf
AB  - Neste artigo, analisamos o efeito da variável ocupação na dimensão relacional do trabalho. Com
base em dados do Inquérito Europeu às Condições de Trabalho, propomos uma análise exploratória que
permita alargar a discussão sobre as desigualdades ocupacionais às esferas não materiais do trabalho,
mais concretamente, às relações de apoio e cooperação que se estabelecem no exercício da atividade
profissional. Discutimos, também, o possível efeito que a insegurança do emprego pode ter no
desenvolvimento de relações interpessoais estáveis e cooperativas no trabalho.
ER  -