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Teles, H. M. M., Ramalho, N. A., Ribeiro, S. M. P. & Ramalho, V. (2019). Níveis de estresse e engagement laboral dos assistentes sociais em Portugal. Estudos de Psicologia (Natal). 24 (3), 258-268
Exportar Referência (IEEE) 
H. Teles et al.,  "Níveis de estresse e engagement laboral dos assistentes sociais em Portugal", in Estudos de Psicologia (Natal), vol. 24, no. 3, pp. 258-268, 2019
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@article{teles2019_1734867340255,
	author = "Teles, H. M. M. and Ramalho, N. A. and Ribeiro, S. M. P. and Ramalho, V.",
	title = "Níveis de estresse e engagement laboral dos assistentes sociais em Portugal",
	journal = "Estudos de Psicologia (Natal)",
	year = "2019",
	volume = "24",
	number = "3",
	doi = "10.22491/1678-4669.20190027",
	pages = "258-268",
	url = "http://pepsic.bvsalud.org/scielo.php?script=sci_serial&pid=1413-294X&lng=pt&nrm=iso"
}
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TY  - JOUR
TI  - Níveis de estresse e engagement laboral dos assistentes sociais em Portugal
T2  - Estudos de Psicologia (Natal)
VL  - 24
IS  - 3
AU  - Teles, H. M. M.
AU  - Ramalho, N. A.
AU  - Ribeiro, S. M. P.
AU  - Ramalho, V.
PY  - 2019
SP  - 258-268
SN  - 1413-294X
DO  - 10.22491/1678-4669.20190027
UR  - http://pepsic.bvsalud.org/scielo.php?script=sci_serial&pid=1413-294X&lng=pt&nrm=iso
AB  - O presente artigo pretendeu conhecer os níveis de stresse e engagement laboral que os assistentes sociais, em Portugal, estavam expostos. Para tal, aplicou-se um inquérito por questionário, composto pela Perceived Stress Scale e a Utrecht Work Engagement Scale, a 1369 profissionais. Os resultados identificaram um nível mediano de stresse e engagement, o que pode ser indicativo de níveis de bem-estar laboral satisfatórios. Observou-se, ainda, que à medida que o stresse percecionado aumentava, diminuía o engagement destes profissionais. Foram, também, encontradas conexões significativas entre estas variáveis e o vencimento auferido.
ER  -