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| Ano Letivo | Semestre | Nome da Unidade Curricular | Curso(s) | Coordenador |
|---|---|---|---|---|
| 2025/2026 | 2º | Direito do Trabalho Comparado | -- | Sim |
| 2025/2026 | 2º | Direito do Processo Laboral | -- | Sim |
| 2025/2026 | 2º | Direito Social e do Trabalho Europeu e Internacional | Mestrado em Trabalho, Emprego e Sociedade; | Sim |
| 2025/2026 | 2º | Direito do Trabalho II | Mestrado em Direito das Empresas e do Trabalho; | Sim |
| 2025/2026 | 2º | Direito do Trabalho e Relações Laborais | Mestrado em Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos; | Sim |
| 2025/2026 | 1º | Seminário sobre Temas de Direito do Trabalho | Mestrado em Direito das Empresas e do Trabalho; | Sim |
| 2025/2026 | 1º | Dissertação em Direito das Empresas e do Trabalho | Mestrado em Direito das Empresas e do Trabalho; | Não |
| 2025/2026 | 1º | Relações Laborais | Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos; | Sim |
| 2025/2026 | 1º | Direito do Trabalho I | Mestrado em Direito das Empresas e do Trabalho; | Sim |
| 2024/2025 | 2º | Direito do Trabalho Comparado | -- | Sim |
| 2024/2025 | 2º | Direito Social e do Trabalho Europeu e Internacional | -- | Sim |
| 2024/2025 | 2º | Direito do Trabalho II | Mestrado em Direito das Empresas e do Trabalho; | Sim |
| 2024/2025 | 2º | Direito do Trabalho e Relações Laborais | Mestrado em Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos; | Sim |
| 2024/2025 | 1º | Direito do Trabalho e da Segurança Social | -- | Sim |
| 2024/2025 | 1º | Seminário sobre Temas de Direito do Trabalho | Mestrado em Direito das Empresas e do Trabalho; | Sim |
| 2024/2025 | 1º | Seminário sobre Temas de Direito das Empresas | Mestrado em Direito das Empresas e do Trabalho; | Sim |
| 2024/2025 | 1º | Dissertação em Direito das Empresas e do Trabalho | Mestrado em Direito das Empresas e do Trabalho; | Não |
| 2024/2025 | 1º | Relações Laborais | Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos; | Sim |
| 2024/2025 | 1º | Direito do Trabalho I | Mestrado em Direito das Empresas e do Trabalho; | Sim |
| 2023/2024 | 2º | Direito do Trabalho Comparado | -- | Sim |
| 2023/2024 | 2º | Direito Social e do Trabalho Europeu e Internacional | Mestrado em Trabalho, Emprego e Sociedade; | Sim |
| 2023/2024 | 2º | Direito do Trabalho II | Mestrado em Direito das Empresas e do Trabalho; | Sim |
| 2023/2024 | 2º | Direito do Trabalho e Relações Laborais | Mestrado em Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos; | Sim |
| 2023/2024 | 1º | Metodologias de Investigação em Direito | -- | Não |
| 2023/2024 | 1º | Dissertação em Direito das Empresas e do Trabalho | Mestrado em Direito das Empresas e do Trabalho; | Não |
| 2023/2024 | 1º | Relações Laborais | Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos; | Sim |
| 2023/2024 | 1º | Direito do Trabalho I | Mestrado em Direito das Empresas e do Trabalho; | Sim |
| 2022/2023 | 2º | Direito do Trabalho Comparado | -- | Sim |
| 2022/2023 | 2º | Direito das Sociedades Comerciais | Licenciatura em Gestão; | Não |
| 2022/2023 | 2º | Direito Social e do Trabalho Europeu e Internacional | -- | Sim |
| 2022/2023 | 2º | Direito do Trabalho II | Mestrado em Direito das Empresas e do Trabalho; | Sim |
| 2022/2023 | 2º | Direito do Trabalho e Relações Laborais | Mestrado em Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos; | Sim |
| 2022/2023 | 1º | Metodologias de Investigação em Direito | -- | Sim |
| 2022/2023 | 1º | Seminário sobre Temas de Direito do Trabalho | -- | Não |
| 2022/2023 | 1º | Seminário sobre Temas de Direito das Empresas | Mestrado em Direito das Empresas e do Trabalho; | Não |
| 2022/2023 | 1º | Direito do Trabalho I | Mestrado em Direito das Empresas e do Trabalho; | Sim |
| 2021/2022 | 2º | Direito do Trabalho Comparado | -- | Sim |
| 2021/2022 | 2º | Direito das Sociedades Comerciais | Licenciatura em Gestão; | Não |
| 2021/2022 | 2º | Direito Social e do Trabalho Europeu e Internacional | -- | Sim |
| 2021/2022 | 1º | Seminário sobre Temas de Direito do Trabalho | -- | Não |
| 2021/2022 | 1º | Seminário sobre Temas de Direito das Empresas | -- | Não |
| 2021/2022 | 1º | Seminário sobre Temas de Direito das Empresas | -- | Não |
| 2021/2022 | 1º | Direito do Trabalho I | Mestrado em Direito das Empresas e do Trabalho; | Não |
| 2021/2022 | 1º | Direito do Trabalho I | Mestrado em Direito das Empresas e do Trabalho; | Não |
| 2020/2021 | 2º | Direito do Trabalho Comparado | -- | Sim |
| 2020/2021 | 2º | Direito Social e do Trabalho Europeu e Internacional | -- | Não |
| 2020/2021 | 1º | Metodologias de Investigação em Direito | -- | Não |
| 2020/2021 | 1º | Seminário sobre Temas de Direito do Trabalho | -- | Não |
| 2020/2021 | 1º | Seminário sobre Temas de Direito das Empresas | Mestrado em Direito das Empresas e do Trabalho; | Não |
| 2020/2021 | 1º | Direito do Trabalho I | Mestrado em Direito das Empresas e do Trabalho; | Não |
| 2019/2020 | 2º | Dissertação em Direito das Empresas e do Trabalho | Mestrado em Direito das Empresas e do Trabalho; | Sim |
| 2019/2020 | 2º | Direito Social e do Trabalho Europeu e Internacional | -- | Sim |
| 2019/2020 | 1º | Seminário sobre Temas de Direito do Trabalho | Mestrado em Direito das Empresas e do Trabalho; | Sim |
| 2019/2020 | 1º | Dissertação em Direito das Empresas e do Trabalho | -- | Sim |
| 2018/2019 | 2º | Dissertação em Direito das Empresas e do Trabalho | Mestrado em Direito das Empresas e do Trabalho; | Não |
| 2018/2019 | 2º | Direito Social e do Trabalho Europeu e Internacional | -- | Sim |
| 2018/2019 | 2º | Direito do Trabalho II | Mestrado em Direito das Empresas e do Trabalho; | Sim |
| 2018/2019 | 1º | Seminário sobre Temas de Direito do Trabalho | Mestrado em Direito das Empresas e do Trabalho; | Não |
| 2018/2019 | 1º | Direito do Trabalho I | Mestrado em Direito das Empresas e do Trabalho; | Não |
| 2017/2018 | 2º | Dissertação em Direito das Empresas e do Trabalho | Mestrado em Direito das Empresas e do Trabalho; | Não |
| 2017/2018 | 2º | Direito Social e do Trabalho Europeu e Internacional | -- | Sim |
| 2017/2018 | 2º | Direito do Trabalho II | Mestrado em Direito das Empresas e do Trabalho; | Sim |
| 2017/2018 | 1º | Direito do Trabalho e da Segurança Social | -- | Sim |
| 2017/2018 | 1º | Seminário sobre Temas de Direito do Trabalho | Mestrado em Direito das Empresas e do Trabalho; | Não |
| 2017/2018 | 1º | Direito do Trabalho I | Mestrado em Direito das Empresas e do Trabalho; | Não |
| 2016/2017 | 2º | Dissertação em Direito das Empresas: Especialização em Direito do Trabalho | -- | Não |
| 2016/2017 | 2º | Direito do Trabalho II | Mestrado em Direito das Empresas e do Trabalho; | Não |
| 2016/2017 | 1º | Direito do Trabalho e da Segurança Social | -- | Não |
| 2016/2017 | 1º | Seminário sobre Temas de Direito do Trabalho | -- | Sim |
| 2016/2017 | 1º | Seminário sobre Temas de Direito do Trabalho | -- | Sim |
| 2016/2017 | 1º | Direito do Trabalho I | Mestrado em Direito das Empresas e do Trabalho; | Não |
| 2015/2016 | 2º | Dissertação em Direito das Empresas: Especialização em Direito do Trabalho | -- | Sim |
| 2015/2016 | 2º | Trabalho de Projecto em Direito das Empresas: Especialização em Direito do Trabalho | -- | Sim |
| 2015/2016 | 2º | Direito Social e do Trabalho Europeu e Internacional | -- | Não |
| 2015/2016 | 2º | Direito do Trabalho II | -- | Não |
| 2015/2016 | 1º | Direito do Trabalho e da Segurança Social | -- | Não |
| 2015/2016 | 1º | Dissertação em Direito das Empresas: Especialização em Direito do Trabalho | -- | Sim |
| 2015/2016 | 1º | Trabalho de Projecto em Direito das Empresas: Especialização em Direito do Trabalho | -- | Sim |
| 2015/2016 | 1º | Seminário sobre Temas de Direito do Trabalho | -- | Não |
| 2015/2016 | 1º | Direito do Trabalho I | -- | Não |
| 2014/2015 | 2º | Dissertação em Direito das Empresas: Especialização em Direito do Trabalho | -- | Não |
| 2014/2015 | 2º | Trabalho de Projecto em Direito das Empresas: Especialização em Direito do Trabalho | -- | Não |
| 2014/2015 | 2º | Direito do Trabalho II | -- | Não |
| 2014/2015 | 1º | Dissertação em Direito das Empresas: Especialização em Direito do Trabalho | -- | Não |
| 2014/2015 | 1º | Trabalho de Projecto em Direito das Empresas: Especialização em Direito do Trabalho | -- | Não |
| 2014/2015 | 1º | Seminário sobre Temas de Direito do Trabalho | -- | Não |
| 2014/2015 | 1º | Direito do Trabalho I | -- | Não |
| 2013/2014 | 1º | Seminário sobre Temas de Direito do Trabalho | -- | Não |
| 2012/2013 | 1º | Seminário sobre Temas de Direito do Trabalho | -- | Não |
| 2011/2012 | 1º | Seminário sobre Temas de Direito do Trabalho | -- | Não |
| 2010/2011 | 1º | Seminário sobre Temas de Direito do Trabalho | -- | Não |
Atividades Letivas
Orientações
Dissertações de Mestrado (90)
Em curso (24)
| Nome do Estudante | Título/Tópico | Língua | Estado | Instituição | Ano de Início |
|---|---|---|---|---|---|
| Nilza Fonseca Pinto | O Despedimento do Trabalhador com Justa Subjetiva- O procedimento disciplinar do despedimento | Em curso | Iscte | 2025 | |
| António Carlos dos Santos Medina | O Regime Contrato de Trabalho em Portugal e em Cabo Verde | Português | Em curso | Iscte | 2024 |
| Carolina Pereira Campos Oliveira | O despedimento por causas objetivas: Algumas questões jurídicas | Em curso | Iscte | 2024 | |
| André Bernardo Jorge Bandeiras | “Uma Perspectiva Constitucional da proibição de outsoursing após Despedimento Coletivo” | Em curso | Iscte | 2024 | |
| Mariana Góis Figueira | A discriminação de género no local de trabalho | Em curso | Iscte | 2024 | |
| Juvêncio Joma Gomes Có | Despedimento Individual por Causas Objetivas. Um Estudo Comparado entre o Direito Português e o Direito Guineense. | Em curso | Iscte | 2024 | |
| Rafael António Betatela Nangayafina | CRITÉRIOS DE GRADUAÇÃO DAS SANÇÕES DISCIPLINARES - UMA ANÁLISE COMPARADA ENTRE PORTUGAL E ANGOLA. | Em curso | Iscte | 2024 | |
| Igor Emanuel Ferreira da Silva | Whistleblowing: Dados pessoais e proteção de denunciantes em contexto laboral | Em curso | Iscte | 2024 | |
| Augustina Avricenco | A CPAS : entre autonomia e a necessidade de reforma | Em curso | Iscte | -- | |
| Ana Marta Baptista Rodrigues | O Contrato de Trabalho perante o Princípio da Liberdade Religiosa - Análise do Conflito entre o Direito Fundamental e o Poder Diretivo do Empregador | Em curso | Iscte | 2025 | |
| Pedro Alexandre Morais Felizardo | Acidentes de Trabalho In Itinere | Em curso | Iscte | 2025 | |
| Catarina Isabel de Lima Gonçalves | Configuração da figura do Acidente de Trabalho In Itinere no Direito Laboral Português | Em curso | Iscte | 2025 | |
| Joana Isabel Santos Carvalho | Trabalho doméstico: Uma análise jurídico-política do regime de proteção social e outras problemáticas | Em curso | Iscte | 2025 | |
| Maria Catarina Fernandes de Sousa Antunes | O Direito à greve do praticante desportivo profissional. | Em curso | Iscte | 2025 | |
| Pedro Gabriel Gomes dos Reis | Direito de greve e liberdade sindical: velhas e novas questões? | Em curso | Iscte | 2025 | |
| Jade Schafachek | A luta contra a fuga ao Direito do Trabalho em Portugal | Em curso | Iscte | 2025 | |
| Cláudia Filipa Caires De Ornelas | O Impacto da Digitalização no Tempo de Trabalho, em especial no Direito à Desconexão | Em curso | Iscte | 2025 | |
| Edmilson Varela | Assédio no Trabalho no Direito de Cabo-Verde e a sua Comparação Com o regime Português. | Em curso | Iscte | 2025 | |
| Mariana Henriques Soares | A (Des)Proteção Jurídica dos Cuidadores Formais em Portugal | Em curso | Iscte | 2025 | |
| André Filipe Gonçalves Soares | O poder disciplinar do empregador no contrato de trabalho com advogados e solicitadores: limites face à autonomia técnica e à deontologia | Em curso | Iscte | 2025 | |
| Carla Sofia Maia Gomes | O Direito do Trabalho como fonte de prevenção dos Riscos Psicossociais | Em curso | Iscte | 2024 | |
| Bruna Silva Marques | O Princípio da Igualdade Salarial e o Pay Gap em Portugal | Em curso | Iscte | -- | |
| Gelson Emanuel Furtado Rosa Rodrigues | Despedimento individual por iniciativa do empregador; Um estudo comparado com o regime jurídico cabo-verdiano. | Em curso | Iscte | -- | |
| Henriqueta Mário Fernandes Chindula | A intervenção da inspeção do trabalho e da segurança social na proteção dos trabalhadores domésticos: desafios jurídicos e institucionais para a redução da precariedade laboral – um estudo comparado entre os ordenamentos português e moçambicano | Em curso | Iscte | -- |
Terminadas (66)
| Nome do Estudante | Título/Tópico | Língua | Instituição | Ano de Início | Ano de Conclusão |
|---|---|---|---|---|---|
| Fábio Levy Prata | Do Direito do Trabalho ao Trabalho sem Direito: Os Desafios laborais na Era Digital | Português | Iscte | 2025 | 2026 |
| Mariana Sofia Santos Garcia | Banco de Horas: um lobo em pele de cordeiro | Português | Iscte | 2024 | 2025 |
| Miguel Duarte Fernandes Ferreirinha Pereira de Almeida | O Regime do Exercício do Poder Disciplinar nos casos em que a Infracção constitui simultaneamente Crime | Português | Iscte | 2024 | 2025 |
| Maria do Céu Nunes Barata Costa | Os acidentes de trabalho- uma comparação entre os regimes público e privado, em especial a acumulação das prestações por incapacidade permanente. | Português | Iscte | 2024 | 2025 |
| Sara Cristina Gouveia Caldeira | Indemnizações por Acidentes de Trabalho | Português | Iscte | 2025 | 2025 |
| Haiane Cavalcante dos Santos Santiago | Controlo de Jornada de Condutores de Pesados - Uma Análise Comparada entre o Regime Jurídico em Portugal e no Brasil | Português | Iscte | 2024 | 2025 |
| Mariana Gonçalves Santos Rodrigues | Transparência salarial: de tabu a instrumento de equidade. Contributos para a transposição da Diretiva (UE) 2023/970 | Português | Iscte | 2024 | 2025 |
| Ricardo Jorge Lourenço da Silva | Whistleblowing no contexto laboral | Português | Iscte | 2024 | 2025 |
| Danilo Short Sotero | A Relação entre Ergonomia, Saúde Psicológica e Inteligência Artificial no Teletrabalho. | Português | Iscte | 2025 | 2025 |
| Carla Sofia Marques Beselga | As Convenções Coletivas como Ferramenta de Regulação no Setor Hoteleiro: Algumas questões jurídicas | Português | Iscte | 2024 | 2025 |
| Virgílio Alves Comba | Noção e limites do dever de informação do trabalhador: um estudo comparado entre o Direito português e o Direito guineense. | Português | Iscte | 2024 | 2025 |
| Maria Cristina Garcia Correia Tavares | Assédio no Ambiente de Trabalho: causas estruturais, impactos psicossociais e saúde mental dos trabalhadores à luz da recente Diretiva (UE) 2024/1760. | Português | Iscte | 2025 | 2025 |
| Miguel Jorge Henriques da Cunha | O Direito de Greve em 2024: Desafios e Perspetivas | Português | Iscte | 2024 | 2025 |
| Gabriela Ferrari Rend | A UBERIZAÇÃO E OS NOVOS CONTORNOS LEGAIS: Um paralelo entre as realidades portuguesa e brasileira. | Português | Iscte | 2024 | 2024 |
| Patrícia Manuela Oliveira Fernandes Gomes | O trabalho em plataformas digitais e a "subordinação algorítmica". | Português | Iscte | 2024 | 2024 |
| Cristiana Filipa Pereira Portela | Configurar o futuro do trabalho: Análise Comparativa da Agenda do Trabalho Digno - Entre Portugal e a OIT | Português | Iscte | 2023 | 2024 |
| Ozânia Miguel Francisco Pedro António | A Responsabilidade Civil das Empresas no caso de Assédio Moral e Sexual. | Português | Iscte | 2024 | 2024 |
| Vicência de Brito Fernandes | A Aplicabilidade dos Princípios da igualdade e da não discriminação no Direito do Trabalho Português | Português | Iscte | 2024 | 2024 |
| Cintia Zozimo Marques Rau | O Teletrabalho como Ferramenta de Produtividade Pós COVID-19 | Inglês | Iscte | 2024 | 2024 |
| Tatiana Filipa Figueiredo dos Santos | Limitação à Liberdade de Trabalho: Algumas Questões | Português | Iscte | 2024 | 2024 |
| Lourenço Lucas Pascoal | A justa Causa Disciplinar como critério de Despedimento. Um estudo comparado entre o Direito Português e o Direito AngolanoJust Disciplinary Cause as a Dismissal Criteria. A Comparative Study Between Portuguese Law and Angolan Law | Português | Iscte | 2024 | 2024 |
| Débora Alves Pinto dos Santos | A RESPONSABILIDADE SOLIDÁRIA DOS GERENTES DAS SOCIEDADES POR QUOTAS NOS DESPEDIMENTOS ILÍCITOS | Português | Iscte | 2024 | 2024 |
| Marcelle Queres Machado Bordalo | OS REFLEXOS DA DOENÇA NO CONTRATO DE TRABALHO | Português | Iscte | 2024 | 2024 |
| Edna Januário Pereira | Acidentes de Trabalho: o direito de indemnização no ordenamento jurídico laboral | Português | Iscte | 2024 | 2024 |
| Marina Parain da Costa Cabral | Flexibilidade do Local de Trabalho: Utopia ou Inevitabilidade? | Português | Iscte | 2024 | 2024 |
| Beatriz Miguel da Cunha Luís | A Presunção de Laboralidade nas Plataformas Digitais | Português | Iscte | 2023 | 2023 |
| Victoria Morgane Teixeira Esteves | O Regime Jurídico do Contrato de Trabalho do Serviço Doméstico e a Agenda do Trabalho Digno. Especificidades do regime jurídico. | Português | Iscte | 2023 | 2023 |
| Alexandra Isabel Teixeira Nunes | O Direito do Trabalho e a Covid-19: O Teletrabalho e o Assédio moral em tempos de pandemia. | Português | Iscte | 2022 | 2023 |
| Ana Rita Santos Tavares | O Acidente ao serviço da Seleção Nacional como Acidente de Trabalho | Português | Iscte | 2022 | 2023 |
| Mónica Lino Lopes Relvas Calado | A organização do tempo de trabalho e os impactos das novas formas de flexibilidade, nomeadamente a semana de quatro dias versus trabalho concentrado. | Português | Iscte | 2022 | 2023 |
| Bruno Fernando Alves de Oliveira | O lock-out defensivo. | Português | Iscte | 2022 | 2023 |
| Camila Moura de Carvalho | A Colonialidade do Poder e as Subalternidades de Raça e Gênero nas Relações deTrabalho Contemporâneas: uma Abordagem Interseccional e Decolonial do Direito doTrabalho Brasileiro | Português | Iscte | 2023 | 2023 |
| Ivânia Augusta Ferreira de Oliveira | Impacto da pandemia Covid-19 na legislação laboral - uma análise comparativa entre Portugal e Angola | Português | Iscte | 2021 | 2023 |
| Bárbara Ribeiro Seabra | Acidentes de Trabalho e Teletrabalho | Português | Iscte | 2021 | 2023 |
| Teresa Azevedo Alves da Nóbrega | Os Acidentes de Trabalho adaptados à nova realidade laboral | Português | Iscte | 2021 | 2022 |
| Duarte Cadete Inácio | Implicações da lei 45/2018 no Direito Laboral Português | Português | Iscte | 2021 | 2022 |
| Ana Catarina Brás de Oliveira | Teletrabalho subordinado: Uma análise ao regime jurídico-laboral | Português | Iscte | 2022 | 2022 |
| Verónica Gabriel Saraiva | A relação estabelecida entre as sociedades de advogados e os advogados associados: necessidade de regulação especial | Português | Iscte | 2021 | 2022 |
| Raul Gil Salvador Ferreira | A Indústria 4.0 e a Disrupção no Direito Laboral | Português | Iscte | 2021 | 2022 |
| Rita Alves Pereira | Direito e Tecnologia: o direito à desconexão digital enquanto mecanismo de delimitação do tempo de trabalho na era tecnológica | Português | Iscte | 2020 | 2022 |
| Alice Catarina Domingos Gonçalves de Almeida | Negociação Coletiva: Uma Forma de Resolução de Conflitos | Português | Iscte | 2020 | 2022 |
| Flávio Matheus Fuentes Nascimento | Da Escolha De Convenção Coletiva Aplicável Por Trabalhador Não Sindicalizado | Português | Iscte | 2021 | 2021 |
| Ana Beatriz Vasconcelos Amaral Chabloz Farias | Impactos do novo Regulamento Geral da Proteção de Dados no Recrutamento | Português | Iscte | 2020 | 2020 |
| Rita Filipa Cristina Martins | A relevância laboral das publicações nas redes sociais | Português | Iscte | 2019 | 2020 |
| Ana Caroline Silva da Silveira | Motivação do despedimento em Portugal e no Brasil | Português | Iscte | 2019 | 2020 |
| Luís Baldaya de Rêgo Botelho Mendonça e Cunha | As Novas Alterações ao Período Experimental - Constitucionalidade e Análise Crítica do Regime | Português | Iscte | 2019 | 2020 |
| Jorge Miguel Marcelino Nunes | Banco de Horas: Análise de um Regime Singular | Português | Iscte | 2019 | 2020 |
| Rita Miguel Casmarrinha Branquinho Gomes | Os direitos laborais na economia de plataforma | Português | Iscte | 2019 | 2020 |
| Tainá Penteado Dalarosa | Igualdade e não discriminação como princípios fundamentais na busca de uma justiça retributiva entre mulheres e homens. | Português | Iscte | 2020 | 2020 |
| Elodie Emanuela Beco | A formação de contrato de trabalho por adesão: da sua admissibilidade ao regime jurídico aplicável | Português | Iscte | 2019 | 2020 |
| Márcia Gabriele Araújo Arruda Barata | Assédio Moral Laboral: Uma Análise Comparativa Luso-Brasileira | Português | Iscte | 2019 | 2020 |
| João Pedro Lourenço Monteiro | Procedimento Disciplinar Laboral: Uma Visão GeralDa Caducidade e do Procedimento Prévio de Inquérito: Particularidades | Português | Iscte | 2019 | 2019 |
| Carolina Pereira Vala | A procura pela verdade material em Direito do Processo LaboralA ação de reconhecimento de existência de contrato de trabalho | Português | Iscte | 2019 | 2019 |
| Sérgio Queirós de Sá Santos | O PODER DETERMINATIVO DO EMPREGADOR NAS MUDANÇAS DE LOCAL DE TRABALHO E DE HORÁRIO DE TRABALHO E OS EFEITOS DESTAS NO QUADRO DAS DESPESAS COM OS TRANSPORTES | Português | Iscte | 2019 | 2019 |
| Telma Patrícia Fernandes Garcia | O direito de oposição dos trabalhadores na transmissão da unidade económica | Português | Iscte | 2018 | 2018 |
| Mariana Lacueva Barradas | O despedimento colectivo à luz de critérios de flexibilidade | Português | Iscte | 2018 | 2018 |
| Sofia Gomes de Sousa | O regime do Banco de Hora: Implicações nos Direitos do Trabalhador | Português | Iscte | 2018 | 2018 |
| José Filipe Leite Libório | O Procedimento Disciplinar Público e Privado em Confronto | Português | Iscte | 2017 | 2018 |
| José Carlos Martins Ferreira da Silva | da justa causa de despedimento por comportamentos extra-laborais | Português | Iscte | 2018 | 2018 |
| Hugo Henrique da Silva Araújo | A Protecção dos Dados Pessoais na Relação de Trabalho | Português | Iscte | 2017 | 2018 |
| Jurema Keila Cafaia Agostinho | "As Novas Tecnologias e a Privacidade dos Trabalhadores" | Português | Iscte | 2017 | 2018 |
| Filipa Gigante Aljan Otero | Deveres de informação e o direito a mentir do trabalhador | Português | Iscte | 2018 | 2018 |
| Bernardo Edgar Serafim Costa | Pactos de não concorrência - Algumas reflexões | Português | Iscte | 2017 | 2018 |
| João Tobias Cunha | Assédio sexual no âmbito das relações laborais | Português | Iscte | 2016 | 2017 |
| Nuno Alexandre Bastos Marques Agostinho | Natureza dos "complementos remuneratórios em especie" à luz dos conceitos de retribuição e de retribuição base | Português | Iscte | 2015 | 2016 |
| Margarida Sequeira Santos | Incidências Jus-Laborais da Maternidade | Português | Iscte | 2014 | 2015 |
