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Costa, A. F. (2018). Sociólogos: associativismo inclusivo versus fechamento corporativo. Sociologia On Line. 18, 81-87
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A. M. Costa,  "Sociólogos: associativismo inclusivo versus fechamento corporativo", in Sociologia On Line, no. 18, pp. 81-87, 2018
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TY  - JOUR
TI  - Sociólogos: associativismo inclusivo versus fechamento corporativo
T2  - Sociologia On Line
IS  - 18
AU  - Costa, A. F.
PY  - 2018
SP  - 81-87
SN  - 1647-3337
DO  - 10.30553/sociologiaonline.2018.18.4
UR  - https://revista.aps.pt/pt/sociologos-associativismo-inclusivo-versus-fechamento-corporativo/
AB  - De tempos a tempos, tem surgido entre os sociólogos um debate acerca da sua organização
como grupo científico-profissional, colocando a alternativa “associação” versus “ordem”. Esse debate foi realizado logo no início da constituição da Associação Portuguesa de Sociologia, conduzindo à opção de associativismo inclusivo em vez de fechamento corporativo. Na base dessa orientação encontram-se questões sociológicas de fundo, quer de ordem cognitiva e ética, quer de ordem pragmática e estratégica. Perante a pluralidade crescente das áreas de intervenção profissional dos sociólogos, essa opção justifica-se ainda mais. É certo que, em alguns domínios, os sociólogos têm sido confrontados com barreiras à atividade profissional, colocadas por grupos com outras formações visando monopólios profissionais infundados, por vezes concedidos por instâncias estatais. Perante essas situações, o pior que os sociólogos poderiam fazer seria procurar imitar essas estratégias de fechamento corporativo.
Em contrapartida, podem desenvolver estratégias de abertura inclusiva, o que é mais eficaz e mais consentâneo com a matriz reflexiva e ética da sociologia.
ER  -