Ano Letivo | Semestre | Nome da Unidade Curricular | Curso(s) | Coordenador |
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2023/2024 | 2º | Métricas de Recursos Humanos e Auditoria Interna | Mestrado em Gestão de Recursos Humanos e Consultadoria Organizacional; | Não |
2022/2023 | 2º | Métricas de Recursos Humanos e Auditoria Interna | Mestrado em Gestão de Recursos Humanos e Consultadoria Organizacional; | Não |
2021/2022 | 2º | Métricas de Recursos Humanos e Auditoria Interna | Mestrado em Gestão de Recursos Humanos e Consultadoria Organizacional; | Não |
2019/2020 | 1º | Desafios Atuais na Gestão de Recursos Humanos | Mestrado em Gestão de Recursos Humanos e Consultadoria Organizacional; | Não |
Gabinete D4.06
Atividades Letivas
Orientações
Dissertações de Mestrado (5)
Terminadas (5)
Nome do Estudante | Título/Tópico | Língua | Instituição | Ano de Início | Ano de Conclusão |
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Joana Rita Duarte Serralheiro | A eficácia de estratégias de Employer Branding aplicadas em empresas do sector do IT no processo de retenção de colaboradores Millennials | Português | ISCTE-IUL | 2019 | 2020 |
Daniela Montarroyos Fernandes Quelhas | O PODER DO MARKETING INTERNO PARA A RETENÇÃO DE COLABORADORES NUMA ORGANIZAÇÃO PERTENCENTE AO SETOR BANCÁRIO. | Português | ISCTE-IUL | 2018 | 2018 |
Fábia Patrícia Oliveira do Nascimento | Mudanças Organizacionais que possibilitam o Posicionamento Estratégico dos Recursos Humanos nas Organizações | Português | ISCTE-IUL | 2018 | 2018 |
Magdalena Grasser | O efeito moderador da cultura relacao do estilo de liderança transformacional et comprometimento organizacional | Inglês | ISCTE-IUL | 2017 | 2018 |
Zsófia Hanzmann | How can Companies Ensure Successful Expatriate Assignments? Examining important antecedents of assigned expatriates' cross-cultural adjustment in the light of new trends in global mobility | Inglês | ISCTE-IUL | 2015 | 2016 |
Projetos Finais de Mestrado (3)
Terminadas (3)
Nome do Estudante | Título/Tópico | Língua | Instituição | Ano de Início | Ano de Conclusão |
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Carlos Miguel Pires Lopes | Projeto de qualificação do absentismo nas lojas Pingo Doce - Jerónimo Martins | Português | ISCTE-IUL | 2022 | 2023 |
Miguel Fontes de Araújo Gaspar | Módulo de Human Resources Analytics na Quidgest: Um passo em frente para tornar os Recursos Huamnos um verdadeiro Strategic Partner | Inglês | ISCTE-IUL | 2020 | 2021 |
Maria da Assunção Ventura Gomes Ribeiro da Cruz | Transformative Immersion Weekend. Mindfulness as a leadership tool | Inglês | ISCTE-IUL | 2015 | 2016 |